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貫徹落實省委省政府和集團關(guān)于消防工作的要求，圍繞本質(zhì)安全管理理念，5月15-25日，公司積極組織開展消防專項工作。
工作開展過程中，公司主要從四方面著手：一是各單位認真學(xué)習(xí)《杜航偉副省長在全省消防工作電視電話會議上的講話》等消防工作重要講話和公司相關(guān)規(guī)章制度，結(jié)合崗位實際進行學(xué)習(xí)討論；二是充分發(fā)揮各單位消防安全工作組帶頭作用，扎實開展消防各項工作，強化對消防安全工作的管理；三是各單位開展現(xiàn)場消防設(shè)施自查自糾工作，確保消防設(shè)施運行可靠穩(wěn)定；四是以“預(yù)防為主，防消結(jié)合”為主題，結(jié)合學(xué)習(xí)情況，體現(xiàn)效果，制

2014年，公司在經(jīng)濟持續(xù)下行、市場競爭加劇的外部形勢下，在足額按時申報繳納社會保險和額外購買人身意外傷害保險的基礎(chǔ)上，為有效提升員工個人抵御大病風(fēng)險的能力，出資為全體女職工額外辦理了《女職工特殊疾病保障計劃》，保期2年。
近日，公司工會在得知女職工井倩患乳腺癌后，高度重視，秉承“為職工辦實事、解難題”工作原則，把“幫助井倩辦理保險理賠”視為公司工會近期的一項重點工作之一，在“五一”勞動節(jié)中國職工保險互助會陜西省辦事處放假之前，多次咨詢了解相關(guān)規(guī)定程序，積極準備所需資料。通過努力，目前，理賠材料已通

按照集團戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，公司圍繞內(nèi)涵式升級和外延式發(fā)展兩大主線，結(jié)合企業(yè)實際，全力謀劃企業(yè)升級發(fā)展。公司領(lǐng)導(dǎo)集體負責(zé)，親力親為，推動3萬噸/年聚氯乙烯擴能改造項目開展。
聚氯乙烯擴能改造項目是公司一項重大升級發(fā)展項目。在公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視、有序推動下，正按方案分步實施。目前，公司前期工作已完成一線裝置單體合成爐更換，在不影響生產(chǎn)裝置正常運行的前提下，借助5月份年度大檢修，完成了單體壓縮機、氫氣緩沖罐、堿洗塔等的增設(shè)，完成了單體除水裝置、一線泡沫塔更換為組合塔預(yù)留口及溴化鋰機組上筒更換。二線尾氣回收新增

5月19日，公司二期消防設(shè)施通過榆林市消防支隊竣工驗收。
自初次消防驗收以來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子延續(xù)一貫對消防驗收高度重視負責(zé)任的本質(zhì)化管理態(tài)度，部署安排，積極推動消防驗收各項細節(jié)工作，加班加點落實，想方設(shè)法推進。
在此基礎(chǔ)上，4月28日,公司組織召開了二期項目消防設(shè)施竣工復(fù)驗收評審會。在聽取公司領(lǐng)導(dǎo)二期工程概況和消防工程情況和各設(shè)計單位、施工單位、監(jiān)理單位等有關(guān)代表二期項目的主要內(nèi)容匯報后，榆林市公安消防支隊總結(jié)各單位意見，表示公司設(shè)計與施工現(xiàn)已符合國家消防技術(shù)標準要求。在經(jīng)過多次對接溝通，付出大量艱辛努

5月18日上午，省國資委“四德”先進人物事跡報告團專題報告會在我公司舉行。公司各級管理人員和生產(chǎn)、技術(shù)骨干共112人參加了報告會。會議由公司黨委副書記、總經(jīng)理薛衛(wèi)東主持。
報告團領(lǐng)隊、省國資委宣傳處處長法自領(lǐng)首先作動員講話指出，此次省國資委組織“四德”先進人物事跡巡回報告會，旨在通過先進人物事跡，樹立崇德向善、見賢思齊、德行天下的良好風(fēng)尚，進一步助推企業(yè)干部職工有效踐行社會主義核心價值觀。對廣泛、深入、持久推進企業(yè)干部職工思想道德建設(shè)，進一步做好道德模范、身邊好人、最美人物的發(fā)現(xiàn)、推薦、評選、表彰工作

5月14日，公司一、二線生產(chǎn)裝置一次性成功開車，標志著燒堿分廠、熱電分廠DCS操作系統(tǒng)改造的圓滿完成。
燒堿分廠DCS操作系統(tǒng)重點自動化升級改造項目，包括燒堿DCS工程師站，電解工作站、鹽酸工作站、固堿工作站及一線DCS機柜等部分。公司對工程師站、歷史庫、電解工作站、固堿工作站電腦等重新更換安裝，對全部軟件進行了替換，連接測點近2000處，光纜熔接6根，尾纖接口120處，新布網(wǎng)線14根。
同時，在公司年度大檢修期間，公司完成了熱電分廠DCS操作系統(tǒng)的優(yōu)化工作，對系統(tǒng)歷史庫軟件進行了重裝，對配置重新添加，解決了歷史趨勢記錄

一方有難，全員支援。為幫助公司患病員工井倩戰(zhàn)勝病魔，公司全體員工積極為井倩愛心捐款。
4月份，公司質(zhì)檢中心中控分析工段班長井倩被確診為乳腺癌，于西安唐都醫(yī)院住院接受手術(shù)治療。由于高昂的醫(yī)療費用和后續(xù)支出使整個家庭不堪重負。公司董事長張紅兵得知情況后，十分重視，首先帶頭捐款，并第一時間安排公司向全體員工發(fā)出倡議，在全公司開展愛心捐款活動。
公司各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工積極響應(yīng)，主動伸出援手，奉獻愛心，為患者井倩提供關(guān)懷和幫助，鼓舞和支持井倩抱定與病魔奮爭到底的決心，樹立樂觀向上的人生觀。短短3日，籌集資

“立夏”剛過，氣溫明顯升高，炎暑將至，公司“送清涼”活動也正式拉開帷幕。5月9日，公司“送清涼”服務(wù)隊第5次走進大檢修現(xiàn)場。
一直以來，公司倡導(dǎo)“創(chuàng)造尊重員工個體的環(huán)境、機制和導(dǎo)向”，為進一步關(guān)心關(guān)愛員工，保障檢修一線員工身體健康、安全作業(yè)，按時、高效完成年度計劃大檢修任務(wù)，公司成立“送清涼”服務(wù)隊，在大檢修期間為艱苦奮戰(zhàn)在檢修一線的戰(zhàn)友們送上礦泉水、酸梅湯、綠豆湯、醪糟湯、銀耳枸杞湯等各種防暑降溫飲品。公司大家庭的關(guān)愛關(guān)懷讓他們涼在舌尖，暖在心頭。
“送清涼”活動是公司按照集團公司安排，落實公司