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為深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，進(jìn)一步激勵廣大黨員、職工堅定理想信念，勇于實(shí)現(xiàn)人生價值，4月15日、4月21日，公司黨委分批組織黨員、青年職工共計100余人，赴梁家河開展“研學(xué)梁家河，不忘初心謀發(fā)展”主題實(shí)踐活動。 來到梁家河，在講解員的帶領(lǐng)下先后參觀了知青井、村史館、知青淤地壩、沼氣池和知青舊居等，通過歷史圖片、文字紀(jì)實(shí)、實(shí)物資料等深入了解了習(xí)總書記七年知青歲月在梁家河艱苦環(huán)境下勞動、學(xué)習(xí)、生活的故事，切身感悟到了習(xí)近平總書記身上閃耀的“堅定信念、一心為民、艱苦奮斗、實(shí)干擔(dān)當(dāng)、敢為人先、廉潔奉公”的梁家河

為落實(shí)公司生產(chǎn)裝置預(yù)防性檢修工作，提升崗位人員綜合操作技能，確保年度檢修工作順利完成。4月20日15時，公司按照年度培訓(xùn)規(guī)劃舉行了2018年生產(chǎn)裝置停開車演練。 演練由生產(chǎn)部組織實(shí)施，并結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際制定了詳細(xì)的演練活動方案，明確了崗位職責(zé)要求。演練過程中，調(diào)度中心指揮人員有序模擬指揮停、開車，各參演崗位人員按照調(diào)度員指令模擬操作與匯報。整個演練過程緊張有序、有條不紊，共計50分鐘。演練結(jié)束后，公司組織召開總結(jié)點(diǎn)評會，指出不足并提出了改進(jìn)完善意見，結(jié)合本次演練對下一步年度大檢修工作提出了要求。 本次演練，既檢

4月19日-20日，集團(tuán)公司總工程師李智學(xué)一行，蒞臨公司調(diào)研指導(dǎo)科技創(chuàng)新工作。公司董事長薛衛(wèi)東、總工程師席引尚等陪同調(diào)研。 總工程師李智學(xué)一行深入生產(chǎn)現(xiàn)場，對公司“電石法氯乙烯生產(chǎn)無汞觸媒應(yīng)用研究”側(cè)線裝置的試驗(yàn)情況、“電石法制備活性氧化鈣”實(shí)驗(yàn)裝置等建設(shè)情況進(jìn)行了細(xì)致了解。 座談會上，董事長薛衛(wèi)東圍繞堅持“國際一流鹽化工示范企業(yè)”的基本目標(biāo)，就企業(yè)發(fā)展總體思路作了介紹。總工程師席引尚從科技項目進(jìn)展情況，項目開展過程中存在的問題、項目計劃完成時間等方面進(jìn)行了詳細(xì)匯報。 會議認(rèn)為，公司能夠堅持新發(fā)展理念，

為深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，按照《開展“學(xué)習(xí)青年習(xí)近平”教育實(shí)踐活動實(shí)施方案》安排，4月8日-17日，公司黨委組織各黨支部、團(tuán)支部開展了“學(xué)青年習(xí)近平 比愛崗敬業(yè)”學(xué)習(xí)研討活動，并配發(fā)了《習(xí)近平的七年知青歲月》《知之深 愛之切》《擺脫貧困》等學(xué)習(xí)書籍。 公司各黨、團(tuán)支部通過座談交流、專題研討、誦讀等多種形式，圍繞學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記青年時代崇高的理想信念、堅韌的意志品格、深厚的為民情懷、強(qiáng)烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和激情的實(shí)干作風(fēng)等方面進(jìn)行了研討交流。 整個學(xué)習(xí)研討活動氣氛熱烈，廣大黨員、青年職工分別結(jié)合本職工作暢所欲言

4月10日至4月14日，公司隨榆林市政協(xié)、市鹽務(wù)局赴安徽定遠(yuǎn)縣、江蘇淮安市鹽化工園區(qū)進(jìn)行考察。 考察團(tuán)由榆林市政協(xié)副主席楊志先帶隊，市鹽務(wù)局局長安寶寬及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、企業(yè)代表組成。公司董事長薛衛(wèi)東隨團(tuán)參加考察。 在安徽滁州市政協(xié)、江蘇淮安市政協(xié)及園區(qū)管委的熱情接待和陪同下，考察團(tuán)先后來到位于定遠(yuǎn)縣和淮安市的鹽化工業(yè)園區(qū)，詳細(xì)調(diào)研了當(dāng)?shù)佧}化工及關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r。 考察期間，考察團(tuán)參觀了安徽華塑股份有限公司、安徽泉盛化工有限公司、江蘇實(shí)聯(lián)化工有限公司等園區(qū)重點(diǎn)企業(yè)。薛衛(wèi)東董事長現(xiàn)場與各企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了深入交

為推進(jìn)精細(xì)化管理工作的持續(xù)深入開展，公司在推行精細(xì)化管理要素“崗位描述”、“雙險雙控”等基礎(chǔ)上再次推行“兩清”。4月11日-13日，聚氯乙烯分廠開展“兩清”主題活動。 聚氯乙烯分廠落實(shí)公司精細(xì)化管理工作要求，結(jié)合生產(chǎn)工作實(shí)際，要求分廠全員手寫崗位“一口清”、手繪崗位“一圖清”。通過評比，擇優(yōu)選取了“一圖清”15份、“一口清”30份，并制作了相關(guān)主題展板，展板主題鮮明，內(nèi)容充實(shí)，涉及工藝流程一口清，工藝指標(biāo)一口清，操作規(guī)范一口清，設(shè)備一口清，工藝流程一圖清，設(shè)備一圖清等內(nèi)容。展板展出后，員工紛紛駐足觀看學(xué)習(xí)

4月13日下午，神木電石組織召開2018年“清潔生產(chǎn)審核”動員會暨培訓(xùn)會，神木電石總經(jīng)理張慶及各部門、分廠主管以上人員參加會議。 會上，張總首先就開展清潔生產(chǎn)審核工作作了動員講話。要求全體干部職工加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深刻認(rèn)識開展清潔生產(chǎn)審核工作的重要性，圍繞金泰氯堿本部“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色”發(fā)展的理念，大力宣傳開展清潔生產(chǎn)工作的目的，使全體員工對清潔生產(chǎn)有一個清晰、全面的認(rèn)識，不斷提高全員環(huán)境保護(hù)意識。同時，要求各部門、分廠全力配合并扎實(shí)開展此項工作，落實(shí)責(zé)任、注重實(shí)效，確保工作落到實(shí)效。動員會后，清潔生產(chǎn)審核咨詢

4月10日，公司舉辦安全生產(chǎn)（環(huán)境保護(hù)）信息化系統(tǒng)應(yīng)用培訓(xùn)會。各分廠主管安全廠長、安全員、部門兼職安全員，安全、環(huán)保監(jiān)察部全體人員共計60人參加。 培訓(xùn)主要對安全生產(chǎn)（環(huán)境保護(hù)）管控信息化系統(tǒng)模塊中的操作應(yīng)用方法、信息化系統(tǒng)管理與考核規(guī)定兩部分內(nèi)容進(jìn)行解讀，旨在明確“干什么，誰來干、怎么干”的問題。 為使安全生產(chǎn)（環(huán)境保護(hù)）信息化系統(tǒng)分工明確、責(zé)任到位，公司還印制了相應(yīng)的培訓(xùn)教材、指定了專職信息錄入員、制定了《安全生產(chǎn)（環(huán)境保護(hù)）管控信息化系統(tǒng)管理與考核辦法（試行）》，系列方法和措施，將公司的信息化管控