|
石油和化工行業(yè)安全管理文化交流現(xiàn)場會(huì)在公司順利召開
8月8日,由中化政研會(huì)主辦,金泰氯堿承辦的石油和化工行業(yè)安全管理文化交流現(xiàn)場會(huì)在公司順利召開。中化政研會(huì)副會(huì)長劉雙鑫、中國氯堿工業(yè)協(xié)會(huì)副秘書長張鑫、集團(tuán)公司副總經(jīng)理趙軍、中化政研會(huì)企業(yè)文化建設(shè)專家李演珍參加會(huì)議。會(huì)議由中化政研會(huì)秘書長崔建華主持。 集團(tuán)公司趙軍副總經(jīng)理代表集團(tuán)致歡迎辭。近年來,集團(tuán)堅(jiān)持“隱患即事故”安全理念不動(dòng)搖,以精細(xì)化管理為抓手,扭住“三基”建設(shè)不放松,引導(dǎo)各基層單位苦練基本功,提升安全文化建設(shè)水平。同時(shí)也希望金泰氯堿在本次會(huì)議的基礎(chǔ)上,強(qiáng)優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板,干好事、不出事,進(jìn)一步建設(shè)先進(jìn)安全管理文化,努力為行業(yè)安全管理貢獻(xiàn)更多經(jīng)驗(yàn)。 薛衛(wèi)東董事長作了題為《精益管理圖長治 厚植文化謀久安》的交流匯報(bào),系統(tǒng)介紹了公司安全管理文化。 與會(huì)代表現(xiàn)場觀摩了“百人方陣”及工匠精神技能展示,參觀了燒堿分廠、聚氯乙烯分廠菜單式交接班,“ABCD卡”管理、“手指口述”,了解公司崗位安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)確認(rèn)、分廠級(jí)安全管理實(shí)踐等工作亮點(diǎn)與成果。過程中,員工對(duì)答如流,扎實(shí)的業(yè)務(wù)功底,精湛的技能展示得到參會(huì)代表的紛紛稱贊,認(rèn)為公司精細(xì)化管理理念深入人心,員工主動(dòng)參與安全管理的熱情很高,成為推動(dòng)本質(zhì)型安全企業(yè)的有利抓手。 按照會(huì)議安排,下午,公司有關(guān)部門、分廠負(fù)責(zé)人就安全文化建設(shè)工作的落地實(shí)施,分別作序列匯報(bào);(dòng)交流環(huán)節(jié),參會(huì)人員就如何實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全、提升員工技能、夯實(shí)安全根基等方面進(jìn)行了深入交流探討。 中國氯堿工業(yè)協(xié)會(huì)副秘書長張鑫認(rèn)為,在石化行業(yè)安全形勢(shì)嚴(yán)峻的情況下,金泰氯堿的安全管理基礎(chǔ)做的扎實(shí)細(xì)致,在抓管理、抓生產(chǎn)上方式方法非常豐富,員工入腦入心并付諸實(shí)踐,這種經(jīng)驗(yàn)值得行業(yè)內(nèi)企業(yè)學(xué)習(xí)。 中國化工職工思想政治研究會(huì)副會(huì)長劉雙鑫表示,金泰氯堿注重發(fā)揮黨建示范引領(lǐng)作用,大力推動(dòng)黨建與安全管理相結(jié)合,在構(gòu)建安全文化體系建設(shè)方面效果顯著。安全文化作為企業(yè)文化的重要組成部分,既是企業(yè)安全形象的重要標(biāo)志,又是凝聚員工的強(qiáng)力磁石,更是推動(dòng)企業(yè)牢固樹立安全理念的不竭動(dòng)力。 劉會(huì)長指出,對(duì)待安全管理,必須要有如履薄冰、常抓不懈的自覺。一是形成共識(shí),領(lǐng)導(dǎo)與規(guī)范安全行為,通過教育培訓(xùn),提高人的安全素質(zhì)。二是加強(qiáng)自律,從小的隱患管理入手,嚴(yán)抓細(xì)節(jié)及日常安全管理工作,消除安全金字塔最底層的不安全行為和不安全狀態(tài),夯實(shí)根基,實(shí)現(xiàn)全過程、全員安全。三是培育企業(yè)安全文化,以文化人、以文育人,樹立“天天講、月月講、年年講”的安全理念和“過程管理”的科學(xué)態(tài)度,營造濃厚的安全文化氛圍和發(fā)展環(huán)境,從本質(zhì)上提升全行業(yè)的安全管理水平。 來自全國各地的50多家企業(yè),石化行業(yè)各企業(yè)安全環(huán)保主管領(lǐng)導(dǎo)、安全環(huán)保和企業(yè)文化部門負(fù)責(zé)人等130余人參加。 |