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生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)
  • 公司單月聚氯乙烯產(chǎn)量再創(chuàng)歷史新高

    春風(fēng)浩蕩,揚(yáng)帆奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。今年以來(lái),公司加大力度精心組織生產(chǎn),對(duì)照年度任務(wù)目標(biāo)逐級(jí)逐項(xiàng)進(jìn)行分解落實(shí),全體員工展現(xiàn)出“開(kāi)局即決戰(zhàn)”的決心,以精細(xì)化管理為抓手,以全面預(yù)算為綱領(lǐng),全力確保生產(chǎn)裝置滿負(fù)荷運(yùn)行。2月份,各項(xiàng)主要產(chǎn)品產(chǎn)量均超額完成計(jì)劃任務(wù),其中聚氯乙烯產(chǎn)量30341噸,單月產(chǎn)量再次突破3萬(wàn)噸,再創(chuàng)歷史新高。計(jì)劃?rùn)z修筑防線,設(shè)備穩(wěn)定保高產(chǎn)。為保障生產(chǎn)裝置穩(wěn)定運(yùn)行和穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn),公司根據(jù)生產(chǎn)裝置運(yùn)行實(shí)際情況,對(duì)月度檢維修計(jì)劃層層把控,對(duì)檢維修項(xiàng)目清單進(jìn)行分類匯總,同時(shí)制定詳細(xì)的檢維修計(jì)劃,合理安排生產(chǎn)裝置

    2024-03-04 0 0 0 0
  • 熱電分廠開(kāi)展發(fā)電機(jī)著火事故應(yīng)急演練

    為提高員工應(yīng)急處突能力,保障公司及員工生命財(cái)產(chǎn)安全,2月21日,熱電分廠運(yùn)行三班開(kāi)展發(fā)電機(jī)著火事故應(yīng)急演練。下午17點(diǎn)20分,演練正式開(kāi)始。演練模擬電氣人員監(jiān)盤(pán)發(fā)現(xiàn)#2發(fā)電機(jī)定子線圈溫度升高,巡檢就地檢查,發(fā)現(xiàn)發(fā)電機(jī)窺視孔內(nèi)有明顯的煙氣及火星,立即匯報(bào)大班長(zhǎng)。大班長(zhǎng)隨即下令緊急停運(yùn)汽輪發(fā)電機(jī)組,將化工一、二期抽汽及除氧器加熱汽源倒至#2高減供。機(jī)組解列后組織人員接消防水帶向發(fā)電機(jī)內(nèi)噴水進(jìn)行滅火,其他人員保障廠用系統(tǒng)、煙氣排放數(shù)據(jù)及向公司供汽正常,經(jīng)過(guò)全體共同努力,火勢(shì)及時(shí)得到控制,演練圓滿結(jié)束。此次演練提高

    2024-02-23 0 0 0 0
  • 動(dòng)力分廠:樹(shù)新風(fēng)換新貌 多舉措跑好新年“第一棒”

    動(dòng)力分廠按照公司年度重點(diǎn)工作部署,以精細(xì)化管理為抓手,從強(qiáng)化員工行為規(guī)范、優(yōu)化工作流程、制度落實(shí)等多方面出發(fā),強(qiáng)基固本,提升干事精氣神,促進(jìn)分廠內(nèi)部管理更加規(guī)范高效。以“制度”為基提高執(zhí)行力。為扎實(shí)做好各項(xiàng)工作,分廠從1月份開(kāi)始對(duì)相關(guān)管理制度及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范列清單、排計(jì)劃,利用分廠生產(chǎn)例會(huì)組織專人對(duì)相關(guān)制度及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范逐一宣貫、解讀,重點(diǎn)突出檢維修作業(yè)管理、班組管理、環(huán)保管理、綜合管理等,通過(guò)以制度管事、以制度管人,進(jìn)一步提高日常工作的規(guī)范性,同時(shí)通過(guò)重新熟悉和學(xué)習(xí),對(duì)不合理的條款提出修訂,確保制度合理可

    2024-02-21 0 0 0 0
  • 總結(jié)再出發(fā) 燒堿分廠召開(kāi)2023年度總結(jié)會(huì)

    2月3日,燒堿分廠組織召開(kāi)了2023年年終總結(jié)會(huì),貫徹落實(shí)公司年度工作會(huì)議精神,回顧分析過(guò)去一年各項(xiàng)工作開(kāi)展情況,安排部署新一年工作。會(huì)上,分廠各專業(yè)口負(fù)責(zé)人以PPT形式,對(duì)分廠全年安全環(huán)保、產(chǎn)品產(chǎn)量消耗及預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行了總結(jié)分析,肯定取得的成績(jī),指出了存在不足。會(huì)議要求,一是強(qiáng)化黨建引領(lǐng)作用,深度融合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。把支部黨員打造成一股“清流”,樹(shù)立敢為人先、攻堅(jiān)克難的模范形象,實(shí)現(xiàn)黨建工作引領(lǐng)生產(chǎn)管理,生產(chǎn)管理促進(jìn)黨建工作落細(xì)落實(shí)。二是穩(wěn)步推進(jìn)就地改造項(xiàng)目及研發(fā)項(xiàng)目落地實(shí)施。把關(guān)質(zhì)量、管控風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)格按時(shí)間

    2024-02-07 0 0 0 0
  • 儲(chǔ)運(yùn)分廠:以雪為令齊行動(dòng) 清雪除冰保暢通

    近日,連續(xù)低溫降雪天氣,儲(chǔ)運(yùn)分廠以雪為令,迅速行動(dòng),從電石運(yùn)輸、入廠檢查、設(shè)備巡檢、積雪清理等多個(gè)方面出發(fā),強(qiáng)化安全管控,確保雨雪天氣生產(chǎn)安全。2月4日,公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)高萬(wàn)升到儲(chǔ)運(yùn)分廠檢查安全生產(chǎn)工作,要求堅(jiān)持“隨下隨清,清必清凈”,第一時(shí)間清理積雪,持續(xù)加強(qiáng)特殊天氣安全管理,確保生產(chǎn)裝置安全平穩(wěn)運(yùn)行,同時(shí)在優(yōu)化工藝、設(shè)備運(yùn)行,降低成本消耗等方面持續(xù)挖潛增效,促進(jìn)效益提升。分廠嚴(yán)格按照公司安排部署,制定下雪天氣電石卸車、設(shè)備運(yùn)行詳細(xì)檢查維護(hù)方案,強(qiáng)化各班組巡查巡檢,做好巡檢記錄,及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)

    2024-02-07 0 0 0 0
  • 燒堿分廠運(yùn)行一班開(kāi)展宿舍安全隱患綜合大排查

    近期,河南南陽(yáng)、江西新余等地相繼發(fā)生重大火災(zāi)事故,為深刻汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)杜絕火災(zāi)事故發(fā)生,進(jìn)一步營(yíng)造安全穩(wěn)定的宿舍生活氛圍。1月31日,燒堿分廠運(yùn)行一班聯(lián)合運(yùn)行二班開(kāi)展宿舍安全隱患綜合大排查。本次檢查從細(xì)節(jié)著手,對(duì)違規(guī)使用大功率電器、排插私拉、消防通道亂堆亂放等安全隱患進(jìn)行了細(xì)致排查,重點(diǎn)對(duì)雙職工宿舍進(jìn)行逐一查看,員工們積極配合,對(duì)于不合格的地方積極改正。檢查的過(guò)程中,運(yùn)行一班、二班班長(zhǎng)與新員工仔細(xì)交談,傳達(dá)宿舍安全守則,講解宿舍安全隱患的要點(diǎn)和注意事項(xiàng),普及安全消防知識(shí),從內(nèi)到外加強(qiáng)了安全防范意識(shí),幫

    2024-02-02 0 0 0 0
  • 生產(chǎn)部召開(kāi)承包商安全管理會(huì)議

    1月29日,生產(chǎn)部組織召開(kāi)承包商安全管理會(huì)議,進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)過(guò)程安全,相關(guān)專業(yè)專工、涉及管理的承包商單位人員共10余人參加。 會(huì)上通報(bào)了近期承包商單位違章情況,宣貫學(xué)習(xí)了公司相關(guān)安全管理制度,強(qiáng)調(diào)了公司安全作業(yè)內(nèi)容、要求及安全紅線,并就承包商管理現(xiàn)狀,查擺存在的問(wèn)題和不足,制定整改措施。會(huì)議要求,一是牢固樹(shù)立“風(fēng)險(xiǎn)就是隱患”的安全理念,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)和隱患排查,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和安全措施,從人、機(jī)械、物料等全方位加強(qiáng)承包單位安全作業(yè)監(jiān)管,實(shí)行閉環(huán)

    2024-01-30 0 0 0 0
  • 儲(chǔ)運(yùn)分廠:明主線、廣納言、抓指標(biāo)、強(qiáng)管理

    2024年是公司就地改造成功落地的關(guān)鍵之年。新的一年,儲(chǔ)運(yùn)分廠確定了“明主線、廣納言、抓指標(biāo)、強(qiáng)管理”的管理思路,持續(xù)圍繞補(bǔ)強(qiáng)生產(chǎn)一線、強(qiáng)化基礎(chǔ)管理、壓緊壓實(shí)各級(jí)人員責(zé)任,促進(jìn)員工提神、工作提速、成效提升。明主線、服務(wù)生產(chǎn)一線。梳理分廠管理架構(gòu),以服務(wù)生產(chǎn)一線需求為出發(fā)點(diǎn),對(duì)分廠管理框架進(jìn)行調(diào)整,將大班長(zhǎng)納入分廠管理序列,調(diào)整部分管理人員崗位補(bǔ)強(qiáng)運(yùn)行崗位短板、增設(shè)發(fā)生崗位。梳理工作流程,編制分廠組織管理架構(gòu)圖,合理明確每個(gè)崗位職責(zé)、權(quán)限及關(guān)系。要求所有管理人員重視中、夜班生產(chǎn)異常,對(duì)于異常情況及時(shí)處

    2024-01-26 0 0 0 0

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