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燒堿分廠運行四班獲得2023年榆林市“工人先鋒號”榮譽

时间:2024-11-08     作者:羅雙娃  馬小天【原创】   阅读

近日,在榆林市總工會2023年工人先鋒號表彰大會上,燒堿分廠運行四班被授予2023年榆林市“工人先鋒號” 榮譽。

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燒堿分廠運行四班成立于2005年,班組成員共20人,其中黨員4名,高級工3人,中級工16人,平均年齡37歲。近年來,該班組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引導,踐行“切實將安全和環(huán)保作為一切工作的出發(fā)點和落腳點”的工作理念,抓實職工素質提升、勞動競賽、創(chuàng)新成果轉化、標準化班組創(chuàng)建等措施,不斷激發(fā)職工勞動熱情和創(chuàng)造活力,引領職工立足崗位建功立業(yè),全面提升設備保運能力水平,為公司高質量發(fā)展聚力賦能。先后榮獲全國“安康杯”競賽優(yōu)勝班組、陜西省工會“工人先鋒號”、共青團榆林市委“榆林市青年安全生產(chǎn)示范崗”等多項榮譽。

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預防在前、規(guī)范作業(yè),打造零事故安全班組。運行四班有著良好的班組安全管理基礎,完善的安全管理體系。為充分發(fā)揮班組成員的作用,燒堿分廠運行四班組織員工每年與公司簽訂安全目標責任書,定期開展安全例會并做好相關筆記,建立較大風險告知卡、安全設施管控清單、班組風險分級管控臺賬、危險化學品臺賬及特殊作業(yè)臺賬等,夯實班組安全基礎。嚴格執(zhí)行交接班制度,班組員工提前15分鐘進行崗前確認、人員身體指標測試、班前十項清單確認、安全宣誓、菜單式交接班等工作,班后會表揚當班期間安全生產(chǎn)先進人物,指出糾正、違章違紀等不良傾向,促使班組成員人人都是動力源,人人都是第一責任人。   

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勇往直前、克難攻堅,練就高效精干突擊隊。運行四班在維護檢修方面始終保生產(chǎn)走在前,過難關沖在前。年度大檢修前期,鹽水工序一線裝置預處理流量不足,制約生產(chǎn)滿負荷。班組對一線鹽水預處理進口管線進行檢查,發(fā)現(xiàn)管道結垢、堵塞嚴重,班組員工齊心協(xié)力,加班加點,確保鹽水裝置按期檢修完成。離子膜國產(chǎn)化改造項目過程中,運行四班員工充分發(fā)揚不怕苦、不怕累的戰(zhàn)斗精神,自動自發(fā)進行電解槽的拆卸與裝車工作,為燒堿分廠離子膜提前檢修開車奠定了堅實基礎。為切實提高班組員工判斷、分析、處理問題的能力,形成事事有分析、事事有原因、事事有措施的良好氛圍,運行四班員工將發(fā)生在本崗位的裝置異常,進行原因分析、制定整改方案、采取預防措施,最終形成報告書,不僅作為員工日常學習培訓資料,同時注重成果轉化,班組多名員工在技術期刊上發(fā)表技術論文5篇。

強化學習、厲行節(jié)約,發(fā)揮主人翁意識貢獻力量。運行四班堅持開展“人人大講堂”活動,將實踐和理論學習相結合,以“檢”練兵,以“修”練兵,將培訓課堂延伸至檢修現(xiàn)場,講方法、講結構、講原理,針對關鍵設備的共性問題進行討論,共同提高,營造了良好的學習氛圍,提高了檢修技術能力。積極響應公司節(jié)能降耗舉措,通過員工手繪工藝流程圖,讓員工進一步熟知現(xiàn)場工藝流程和工藝控制點,科學文明檢修,不浪費一個螺栓、一個螺帽、一個墊片,使班組燒堿產(chǎn)量明顯增加,電解電耗、碳酸鈉以及濃硫酸等各類原輔材料消耗同比和環(huán)比均呈下降趨勢,年平均優(yōu)于其他班組。下一步,燒堿分廠全體員工將以此項榮譽為契機,繼續(xù)緊盯就地改造建設目標,以高度的責任感認真踐行工匠精神品質,堅持攻堅克難、砥礪奮進、實干篤行,為公司高質量發(fā)展再獻力量,讓“工人先鋒號”這面旗幟高高飄揚。


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